Vie affective et sexuelle

Formation en présentiel ou à distance, en inter-entreprise ou en intra-entreprise et sur mesure

La formation « Vie affective et sexuelle » s’adresse à un public varié, souvent composé de jeunes adultes, d’éducateurs,
de professionnels de la santé, ou encore de parents souhaitant mieux comprendre et accompagner les adolescents.
Dans un monde où les enjeux liés à la sexualité et aux relations interpersonnelles sont omniprésents, il est crucial d’ aborder ces thématiques de manière éclairée et bienveillante. Les participants peuvent être confrontés à des questions sur le consentement, les relations saines, la diversité des
orientations sexuelles et des identités de genre. Ils cherchent à acquérir des outils et des connaissances pour naviguer
dans leurs propres vies affectives, mais aussi pour soutenir les autres dans un milieu professionnel. Cette formation
vise à créer un espace d’échange et de réflexion, où chacun peut exprimer ses préoccupations et enrichir sa
compréhension de la vie affective et sexuelle, contribuant ainsi à une approche positive et respectueuse de ces sujets
dans un milieu professionnel.

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Informations pratiques

  • Public : Personnel encadrant, éducateurs spécialisés, psychologues, équipes médicales des IMPro, Esat, foyers d’hébergement, services d’ accompagnement, etc.
  • Prérequis : aucun
  • Durée : 2 jours (14h)
  • Modalité : Formation en présentiel ou à distance, en inter-entreprise ou intra-entreprise
  • Délai d’accès : 3 semaines entre la demande et l’animation de la formation (réunion de préparation, choix du formateur, planification de la
    session, information des participants)
  • Tarif formation intra-entreprise : 1 490€ HT par jour (groupes de 2 à 10 personnes)
  • Tarif formation inter-entreprise : 390 € HT par jour et par apprenant
  • Tarif accompagnement individuel : 150 € HT par heure
  • Personnes en situation de handicap : notre page dédiée vous donnera toutes les informations concernant l’accessibilité de nos formations aux personnes en situation de handicap

Objectifs :

Apprendre à aborder la vie affective et sexuelle de manière éclairée et adaptée, en tenant compte des vulnérabilités et des besoins spécifiques des publics concernés, tout en développant des outils pratiques pour accompagner ces thématiques dans un cadre professionnel.
  • La sexualité, qu’est-ce que c’est ?
  • Les vulnérabilités
  • Le(a) partenaire, le consentement
  • Le sexe et la santé, les institutions
  • Comment aborder les sujets autour des sentiments et de la sexualité ?

Méthodes pédagogiques

80% pratique et 20% théorique.

  • Mises en situation
  • Études de cas
  • Serious games
  • Jeux de rôles, pratiques interactives.
  • Débriefings
  • Apports théoriques en lien avec la pratique

PROGRAMME

MODULE 1 – LA SEXUALITÉ, QU’EST-CE QUE C’EST ?

  • Sexe et sentiments
  • La relation au corps, à son corps
  • Quand débute un acte sexuel ?
  • Des références pas toujours adaptées

MODULE 2 – LES VULNÉRABILITÉS

  • Une question d’âge
  • Le positionnement
  • Le handicap (physique, mental, psychologique)

MODULE 3 – LE(A) PARTENAIRE, LE CONSENTEMENT

  • Partenaire, définition
  • Qui peut être un partenaire ?
  • Le consentement, qu’est-ce donc ?

MODULE 4 – METTRE EN PLACE UN PLAN DE PRÉVENTION

  • Les IST
  • La grossesse
  • L’IVG
  • La contraception

MODULE 4 – LE SEXE ET LA SANTÉ, LES INSTITUTIONS

  • Les gestes à proscrire
  • Les économies d’effort
  • La sécurité physique
  • Positions sur les postes de travail

MODULE 5 – COMMENT ABORDER LES SUJETS AUTOUR DES SENTIMENTS ET DE LA SEXUALITÉ ?

  • Respect de l’intimité
  • Choix des mots
  • Le rôle du toucher
  • Avec des femmes, avec des hommes

Modalités d'évaluation et de suivis

  • Suivi de l’assiduité : Feuilles de présence signées pour demie-journée, ou rapport de connexion et signature d’une feuille d’émargement en distanciel.
  • Evaluation début de formation : Questionnaire de positionnement
  • Evaluations en cours de formation : QCM , exercices, quiz, compte rendu pédagogique en fin de chaque sessions
  • Evaluations en fin de formation : Evaluation des acquis
  • Evaluation de la satisfaction : Compte rendu pédagogique du formateur, évaluation de satisfaction du client, évaluation de satisfaction des apprenants en fin de formation.
  • Evaluations après la formation : Evaluation à froid des apprenants 4 à 6 mois après la formation (Transfert des compétences)
  • Attestation de de fin de formation : Vie affective et sexuelle

Modalités d'accompagnement et de financement

  • Supports remis : Les participants reçoivent un support pédagogique, des fiches pratiques, des exercices et des quiz pour vérifier leurs acquis. Les activités sont corrigées et débriefées avec le formateur.
  • Modalité d’adaptation : Le contenu des modules de formation peut être adaptés aux besoins spécifiques des stagiaires.
  • Financement : Cette formation peut faire l’objet d’une prise en charge par l’OPCO de votre entreprise, selon les critères d’éligibilité et les budgets disponibles. Formavictoire vous transmet les documents nécessaires à votre demande de financement : programme, devis et convention de formation. La demande doit être déposée auprès de votre OPCO avant le début de la formation et reste soumise à son accord préalable.

Pour plus de renseignements sur nos formations ou pour vous inscrire :

contact@formavictoire.com